CDD - Encadrante(e) technique (H/F)

MISSIONS PRINCIPALES 

Organisation et animation d’une activité de production  

• Préparer les chantiers en amont : moyens matériels, matériaux, outillage, réception et effectifs. 
• Assurer l’organisation, la production et le suivi des travaux dans le respect des consignes 
• Garantir le respect des délais et du planning transmis par le Responsable d’Activité. 
• Participer activement aux travaux avec les équipes encadrées. 
• Veiller à l’application stricte des règles d’hygiène et de sécurité. 

Management d’équipe 

• Encadrer et accompagner les salariés en insertion. 
• Organiser le travail des équipes sur les chantiers. 
• Animer les relations et la cohésion d’équipe. 
• Contrôler régulièrement le respect des règles de sécurité et de qualité. 

Suivi administratif 

• Rendre compte quotidiennement de l’activité au Responsable d’Activité. 
• Assurer le suivi des interventions et remonter les informations nécessaires. 

COMPETENCES REQUISES 

Sociales : 

• Réactivité et persévérance. 
• Capacité à communiquer avec un public en insertion. 
• Écoute, bienveillance et pédagogie. 
• Rigueur, sens de l’organisation et respect des règles. 
• Envie de transmettre et d’accompagner. 

Techniques : 

• Maîtrise des techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, désherbage, plantations et entretien paysager. 
• Connaissance des végétaux, des périodes de taille et des techniques d’entretien adaptées. 
• Utilisation et entretien du matériel thermique et électroportatif (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse, souffleur, etc.). 
• Capacité à lire et appliquer un cahier des charges chantier. 
• Gestion des approvisionnements et du matériel nécessaire aux interventions. 
• Respect et application des règles d’hygiène et de sécurité sur chantier. 
• Capacités d’organisation, d’adaptation, d’analyse et de prise d’initiative. 
• Permis B indispensable. 

Managériales : 

• Capacité à travailler en équipe. 
• Aptitude à rendre compte à la direction.  

CONDITIONS DU POSTE :  

Nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique Espaces Verts capable d’encadrer une équipe de salariés en insertion et d’assurer l’entretien et l’aménagement des espaces paysagers. Nous vous proposons un contrat en CDD de 5 mois à temps plein, avec une prise de poste immédiate. 

Rémunération et avantages 

• Rémunération comprise entre 1 950 € et 2 150 € brut mensuel, selon profil et expérience  
• Prime annuelle de 1 525 € brut (au prorata du temps de présence)  
• Indemnité repas chantier  
• Accès à la plateforme Hello CSE  
• Mutuelle d’entreprise 

Le poste est à pourvoir dès maintenant, alors n’hésitez plus et transmettez votre candidature à l’adresse suivante : recrutement@ensemblier-defi.fr. 

Qui sommes-nous ? 

L’Ensemblier Défi ce sont 9 structures de l’Insertion par l’Activité Economique qui depuis 30 ans œuvrent pour permettre à des femmes et hommes en situation de fragilité, de précarité de retrouver un projet de vie au travers un emploi durable. Ce ne sont pas moins de 400 collaborateurs dont près de 75% sont en parcours d’insertion. Les encadrants techniques occupent une place centrale dans notre projet : ils sont à la fois professionnels du bâtiment, formateurs de terrain et acteurs de l’insertion.